د. محمد فتحي
· هل تراقب الساعة أثناء العمل؟
أ) دائماً
ب) أثناء تضييع الوقت
ت) أبداً.
· في صبيحة اليوم الأول من الأسبوع، هل:
أ) تفكِّر بإختلاق عذر للتهرّب من العمل
ب) تشعر بصعوبة أو ملل في بدء عملك ولكنك تندمج في روتين العمل بعد مضي ساعة تقريباً
ت) تشعر بالإستعداد للذهاب لإستئناف العمل
· كيف تشعر عند إنتهاء العمل؟
أ) سعيد لأنّك ستبدأ حياتك الحقيقية
ب) متعب أحياناً ولكنك قانع في غالب الأحوال
ت) منهك من التعب ولا تستطيع فعل شيء
· هل تقلق بشأن عملك؟
أ) عادة
ب) أبداً
ت) أحياناً
· يمكنك أن تصف وظيفتك بأنّها:
أ) لا تستغل قدراتك كما ينبغي
ب) تحملك أكثر مما تحتمل
ت) تجعلك تعمل أشياء لم تكن تفكِّر بأنّك تستطيع فعلها من قبل
· أي العبارات التالية صحيحة بالنسبة لك:
أ) أنا فعلاً ضجر من عملي
ب) إنني ضجر في أغلب أوقات العمل
ت) أستمتع بعملي أحياناً، إلا أنّ فيه بعض مسببات الضجر والملل
· كم من وقت العمل تمضيه في المكالمات الهاتفية الشخصية أو في القضايا الأخرى التي ليس لها علاقة بوظفتك؟
أ) كثيراً
ب) بعض الوقت وبخاصة إذا كنت أمر بأزمة شخصية
ت) قليل جداً
· هل تراودك أحلام اليقظة بشأن الحصول على وظيفة مختلفة؟
أ) نعم
ب) ليس وظيفة أخرى ولكن منصب أفضل في ذات العمل
ت) قليل جداً
· هل يمكن القول بأنّك تشعر بـ :
أ) الذعر وعدم القدرة في أغلب الأوقات على إحترافية العمل
ب) أنّك قادر أحياناً ومتمكِّن
ت) أنّك قادر ومتمكِّن في عملك
· هل تجد أنّك:
أ) مختلف عن زملائك.. فأنت أفضل وأرقى منهم في الفهم وغيره
ب) لا تحب زملاءك في العمل
ت) تحب وتحترم زملاءك في العمل
· والآن:
أعط كل إجابة لـ :
أ) ثلاث نقاط
ب) نقطتين
ت) نقطة واحدة
فإن كنت حصلت على:
· أكثر من عشرين درجة فأنت غير قانع بوظيفتك ولا تحب أن تتعلم المزيد عنها.
· من 19 درجة وحتى عشر درجات: قناعتك بوظيفتك متوسطة وتواجه إحباطاً بها قد يدفعك إلى تغييرها أو اللامبالاة فيها إن لم تحسن من قدراتك الفنية لها أو تعود لإستمتاعك بها عندما بدأت العمل أوّل مرّة.
· أقل من عشر درجات: قناعتك بوظيفتك عالية جداً.. تمسّك بها وتنازل عن الصغائر فيها تنل أكثر مما تتمنّى، وسوف تتعلم فيها أكثر وأكثر.
* المصدر: كتاب (أول المشوار خطوة/ سلسلة إدارة الحياة)
ارسال التعليق